Sich den inneren und äußeren Ressourcen bewusst zu werden, diese zu stärken und effektiv zu nutzen, sind wichtige Schritte auf dem Weg der Weiterentwicklung, unabhängig davon, welches Ziel Sie verfolgen! Gesundheit und Produktivität sind wichtige Werte, die sowohl individuell als auch in der Gruppe verwirklicht werden können.

Teams stärken und entwickeln 

Gemeinsam sind wir stark!

Ein Workshop oder Team-Tag kann ganz individuell gestaltet werden, angepasst an die Herausforderungen und die Phase, in der sich ein Team befindet. In einem Abstimmungsgespräche passen wir den Workshop oder Team-Tag entsprechend an. Häufige Beispiele sind: 

Gute Zusammenarbeit, gegenseitiges Kennenlernen, individuelle Stärken nutzen, strategische Entwicklung, Umgang mit Konflikten, gelingende Kommunikation, Verantwortung übernehmen, Rollenklarheit, Führungsstil, Autonomie oder Umgang mit Belastungen.

Wir kombinieren dabei Coachingmethoden mit kreativen, künstlerischen und erlebnispädagogische Ansätzen.

Vereinbaren Sie einen  Termin…

Ich möchte mich weiterentwickeln

Je nach Bedarf oder Entwicklungsstand eines Teams können unterschiedliche Vertiefungsthemen sinnvoll sein. Häufige Themen aus unserer Praxis sind…

  • Kommunikation – Feedback geben, aktiv Zuhören, Transaktionsanalyse (E. Berne), Gewaltfreie Kommunikation (M. Rosenberg), 4 Ohren (Schulz von Thun)
  • Psychologische Antreiber – „Sei beliebt, sei perfekt!“
  • Kinaesthetics-Konzepte (Interaktion, Umgebungsgestaltung, Anstrengung)
  • Teambuilding und -entwicklung
  • Resilienz- und Achtsamkeits-Training, Entspannungs-Techniken
  • Zeitmanagement & Selbstführung
  • Führung und Selbstorganisation